第72章 发展中的问题在发展中解决
⚡ 自动翻页
开启后阅读到底自动进入下一章
⚡ 开启自动翻页更爽
看到章尾自动进入下一章，追书不用一直点。
  “老师我也是感慨一句，普通的乡村建设真的不容易，不能依赖资金拨款，如今有了资金，建设人才缺乏以及居民的固有思想问题也是发展一大阻碍，这也是我为什么会答应来这里的原因之一。”
  “我继续说我观察到的情况吧，小镇组织结构脆弱，他用胖东来的制度发钱，用大家长的人情办事，最后就是，拿到钱的觉得是自己应得的，没拿到钱的觉得他偏心。
  好人全让他做了，规矩全让他坏了，对於管理者来说，破坏规矩不是问题，但是没有建立新的规矩才是问题。
  高薪聘人搞胖东来模式，把钱都分给员工了。
  那谁出钱去搞基础建设？现在大家都抢著去他的店铺里当正式工，整个镇就好像一个大家长一样，大包大揽。
  那自己的经济谁还弄？
  以前那些倒闭跑路的歷史还歷歷在目，现在他搞这种大家长作风，他到底有多少钱可以烧？
  全靠林家人血脉亲人硬撑，一个健康的公司，需要专业的人做专门的事，全靠家族热血，权力高度集中，谁又能保证不会滋生腐败？
  財务黑箱，林家耀管钱，但林言隨时一个电话就支出一大笔，没有预算、没有审计。
  我真的不知道他到底有多少钱可以烧，也不知道他的钱有没有进行金融运转。
  还是只是单纯的把钱丟在那里，一股脑地进行实体產业投资？这下下去，程序性崩塌，是迟早的事。”
  电话那头，魏长风沉默了很久。
  “老师？”
  “…嗯，我在听。”
  魏长风长长出了一口气。