第352章 被唤醒的暗线

  老赵正蹲在地上清点一堆新领回来的钻头，头也没抬，瓮声瓮气地“嗯”了一声。

  许大茂对他的態度很不满意，走近几步，拿起桌上的领用记录本，隨手翻了翻，故意挑刺：“我说老赵，你们这个工具报废回收记录，怎么这么简略？『磨损严重，无法使用』就完了？具体磨损情况、是否尝试修復、报废审批流程呢？这不符合精细化管理的要求嘛！”

  老赵这才抬起头，脸上皱纹像刀刻的一般，眼神浑浊却透著不耐：“许干事，工具用到不能用就报废，天经地义。咱们工人就知道干活，没那么多花花肠子写文章。你要看详细的，找技术科去，他们有標准。”

  “你这是什么態度？”许大茂被噎了一下，脸上有点掛不住，声音也提高了，“我现在是以厂督导小组联络员的身份，在检查工作！发现管理漏洞，提出改进意见，这是对工作负责，也是对你们负责！你別拿技术科当挡箭牌！”

  “负责？”

  老赵慢腾腾站起来，拍了拍手上的灰，盯著许大茂，“许大茂，你一个放电影的，懂车床还是懂铣刀？工具好不好用，我们天天摸的人不知道？非得在纸上写出朵花来才算管理？你这是脱了裤子放屁——多此一举！”

  工具库里还有其他几个来领用工具的工人，听到老赵这话，忍不住低声鬨笑起来。

  许大茂的脸瞬间涨成了猪肝色，指著老赵，气得手指发抖：“你……你粗俗！你对抗检查！我看你这个库管员就是不称职！我要向后勤科，向厂里反映！”

  “隨便你反映！”

  老赵梗著脖子，寸步不让，“我老赵行得正坐得直，靠手艺吃饭，不靠拍马屁！有本事你让厂里把我撤了！”

  两人就在工具库里吵了起来，声音越来越大，引来了不少工人围观。

  许大茂原本想抖抖威风，没想到碰上个硬茬子，被懟得下不来台，恼羞成怒之下，口不择言，什么“思想落后”、“阻碍厂里管理进步”的大帽子一顶接一顶地扣。老赵则认死理，咬定许大茂外行指导內行，瞎折腾。

  这场爭吵，很快就像一阵风，吹遍了二车间，又向其他车间蔓延。

  工人们议论纷纷，多数人觉得老赵说得在理，许大茂就是狗仗人势，没事找事；但也有些人心里打鼓，觉得许大茂背后毕竟站著李副厂长，这么硬顶会不会惹麻烦。

  消息自然也传到了李平安耳朵里。他正在保卫处审核一份新修订的厂区巡逻方案，陈江河进来低声匯报了此事。