第一千五百五十三章 就地免职

  体制內的干部们都知道，组织部长是个不得罪的角色。

  为什么？

  因为组织部长掌管著干部的调动、提拔、考核。

  可以说，谁能升职、谁要调走，全看他的心情。

  这个心情背后，其实是权力博弈。

  组织部长是书记的左膀右臂，很多干部提拔的决定，都是他和书记商量的结果。

  这里就有个潜规则了，想升职的干部，除了要笼络书记，还得搞定组织部长。

  很多人忽视了这一点，觉得只要和书记搞好关係就行了。

  实际上，组织部长有时候比书记还难搞。

  因为他掌握了干部的档案命运，很多人事操作都是他在幕后做的。

  比如，某个干部业绩明明不错，但组织部长一句话就能让他凉凉，理由可以千奇百怪，比如党性不强、作风不实这些虚头巴脑的理由，真要打压你，隨便找个帽子扣上就行。

  財政局长就更不用说了，作为负责全市钱袋子的一把手，財政局长主要负责编制和执行財政预算和决算、管理和监督財政资金使用、管理政府採购和国有资產等。

  此外，还需要协调本市的財政与税务部门的关係，还需完成市委、市政府交办的其他任务。

  这里面的猫腻太多了。

  最明显的例子，之前沈青云跟冯志明关係好的时候，市公安局这边涉及到的財政拨款，焦海青从来都没有拖延过。