第4104章 契机
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  第4104章 契机
  安格尔也没想到，撒旦整理完管理者信息后，还真的带来了一个重磅线索！
  ——厂长之位空置！
  正常情况下，厂长基本可以认定为秘地之主，对于秘地拥有绝对的掌控权。纵然有反抗者身份，可想要成为厂长也只有杀死对方，取而代之这一种途径。
  但其实这种听上去好像简单，但实际上可操作难度是非常大的。
  因为，秘地之主已经有制定秘地规则的能力了。
  换言之。
  “反抗者”的身份，其实也是秘地之主制定的规则。
  想要在对方制定的规则下赢过对方，这就像是在巫师的法则领域里拼权限，不能说毫无机会，但机会绝对渺茫。
  可如果这个秘地是无主状态，厂长之位空置待定，那想要成为厂长就相对简单了。
  安格尔一边寻思着，一边将之前那本文稿《前代工厂规则论述》拿了出来。
  迅速的翻页。
  不一会儿，他便找到了之前一瞥而过的页面。
  「员工的情绪是需要重点关注的，积极乐观的情绪，会让工作效率达到事半功倍的地步。可如果员工情绪低落，比如有员工悲伤哀怨，工作效率就会断崖式下降。」
  「所以，照顾员工的情绪是很有必要的，既能提高工作效率，还能俘获人心，这是一名管理者应学会的御下策略。」